By clicking “Download demo”, you confirm the use of the file only for personal, non-commercial purposes, without the right of publication or transfer to third parties.
The data is limited, collected from public sources and provided “as is”, all rights belong to their rightful owners.
You are responsible for the use of the information and accept the license agreement.
Information from the site
Information that we collected when analyzing the site
Update date: 07.02.2026
URL site
A unique address of the page on the Internet, on which it can be found and opened in a browser
megateks.net
Rating and reviews
Analysis, summaries and metrics based on reviews by year
3,29
14reviews
Update date: 21.11.2025
Customer Satisfaction Index
Shows general mood (from -100 to 100)
100
Opinion polarization coefficient
Сloser to 1 - opinions are divided (lots of 1s and 5s), closer to 0 - scores are balanced
1
Overall average rating for the year
5
Activity
Categories and cities in which activities are carried out
Завод абразивныx материалов «Уралгрит» | Производство абразивов и абразивных порошков
Производим купершлак, никельшлак, песок для пескоструя, абразивные порошки. Доставка по России от 1 тонны. Закажите абразивные материалы с завода ☎️ 8 (800) 777-59-10
Кадры на строительство и производство — срочный поиск кадров, СПб, Мск, РФ
Как найти специалистов и бригады на строительство и производство, если нужны вчера? Подбор кадров: от инженеров до рабочих и бригад на Рабочей бирже труда. Звоните, +7 812 372 6986
Кадровая компания Адвирос — рекрутмент, аутсорсинг, временный персонал и консалтинг
Полный спектр HR-услуг: поиск и подбор персонала, предоставление персонала, аутсорсинг и HR-консалтинг. Адвирос — гарант предсказуемости, доверия и стабильности сервиса.
Подключение к Яндекс Такси на своей машине удаленно за 15 минут
Подключение к Яндекс Такси на своем авто. Комиссия автопакра в первый месяц 3%. Вывод средств без комиссии Банка и автопарка - 0%. Разные формы выплат.
Кадровое агенство Альфа Хантер. Работаем по налаженной методике проведения собеседований и поиска. Мы не пользуемся набитой базой, а точечно ищем каждого кандидата. Создаем полный профиль: подробно выясняем требования, картину мира заказчика, изучаем бизнес-процессы, чтобы подобрать ему подходящего сотрудника.